CGU

CONVENTION DE FORMATION

N° Organisme de formation : 91 34 06579 34

déclaré auprès de la préfecture de la Région Occitanie

Siret 50815875500027

Non Assujettie à la TVA

Entre les soussignés : 

L’organisme de formation : Outils-Réseaux 

183 avenue de Montpellier 34270 CLARET 

Représenté par Jessica Deschamps, Gestionnaire des formations 

Et 

NOM STRUCTURE

adresse

adresse

Est conclue la convention suivante, en application des dispositions du livre VI du Code du Travail portant organisation de la formation professionnelle continue dans le cadre de la formation professionnelle tout au long de la vie. 

ARTICLE 1 – OBJET DE LA CONVENTION

L’organisme de formation Outils-Réseaux organisera l’action de formation suivante : 

xxx

Nature de la formation : Actions d’acquisition, d’entretien ou de perfectionnement des connaissances (par le 2° de l’article L 6313-1 du Code du Travail).

Sanction de la formation : Attestation de formation 

Dates : du jour mois année au jour mois année

Durée : xx heures 

Horaires du stage : 9:00 – 12:30 ; 14:00 – 17:30 

Lieu : ville
Effectif du stage : xx


ARTICLE 2 – EFFECTIF FORMÉ 

L’organisme Outils-Réseaux accueillera les personnes suivantes : 

Nom prénom

ARTICLE 3 – PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE 

Lorsque les contenus de la formation sont sous licence CC By SA 4.0, les stagiaires peuvent réutiliser l’intégralité des contenus, y compris à des fins commerciales, à condition de les publier sous la même licence et d’en citer l’auteur initial ainsi que les modifications apportées. Tous les contenus avec cette licence ont donc vocation à rester libres, partageables, et améliorables par la communauté. 

Cette modalités est variable selon les formateurs qui interviennent pendant la formation. 

ARTICLE 4 – MODALITÉS DE DÉROULEMENT DE LA FORMATION 

Tous les contenus de cours abordés durant la formation sont mis à disposition sur une plateforme en ligne (formations longues) ou sur un pad (formations courtes) et restent disponibles à l’ensemble des stagiaires. 

Concernant les formations longues, chaque stagiaire dispose d’un espace internet et d’une boîte à outils pour tester et utiliser les différents logiciels, mettre les liens vers les contenus des cours. 

Un suivi individuel est mis en place sous la forme d’un tutorat. 

Intervenants et formateurs 

Les formations d’Outils Réseaux sont animées par une équipe de formateurs-trices d’horizons et de compétences complémentaires : http://outils-reseaux.org/lesformateur-ices/

ARTICLE 5 – MOYENS PERMETTANT D’APPRÉCIER LES RÉSULTATS

Évaluation par le formateur 

• Un questionnaire sous forme de quizz permet de valider les acquis des stagiaires. 

Le retour individualisé est proposé à partir de ce questionnaire. 

Évaluation des compétences 

• Questionnaire au début de la formation (suivi d’un entretien individualisé), 

• Expression à mi-parcours en grand groupe (sur l’avancement du projet et la progression des apprentissages), • Bilan exprimé en groupe 

• Questionnaire de fin de formation 

• L’évaluation de la progression du stagiaire est abordée pendant le dernier entretien individualisé.

ARTICLE 6 – SANCTION DE L’ACTION DE FORMATION

Une attestation de formation et un certificat de réalisation sont remis au stagiaire. 

Ils évaluent les progressions des compétences et valident les critères suivants : 

• participation, 

• progression d’apprentissages, 

• production(s).

ARTICLE 7 – DISPOSITIONS FINANCIÈRES 

En contrepartie de cette action de formation, l’employeur s’acquittera des coûts suivants : 

P.U *NOMBRETOTAL
FRAIS PÉDAGOGIQUES
HÉBERGEMENT
TOTAL

* TVA non applicable, article 293 B du Code général des impôts 

ARTICLE 8 – MODALITÉS DE RÈGLEMENT 

Le paiement sera dû à réception de la facture, par chèque établi à l’ordre d’Outils-Réseaux
ou par virement aux coordonnées bancaires suivantes : 

ARTICLE 9 – DÉDOMMAGEMENT, RÉPARATION OU DÉDIT 

En application de l’article L 6354-1 du code du travail, il est convenu entre les signataires de la présente convention, que faute de réalisation totale ou partielle de la prestation de formation, l’organisme de formation remboursera au cocontractant les sommes qu’il aura indûment perçues de ce fait. C’est-à-dire les sommes qui ne correspondent pas à la réalisation de la prestation de formation. La non réalisation totale de l’action due à la carence du prestataire ou au renoncement à la prestation par l’acheteur ne donnera pas lieu à une facturation au titre de la formation professionnelle continue. 

En cas de renoncement ou de réalisation partielle de la prestation imputable au client, à moins de 5 jours francs avant le début de l’action mentionnée à l’article 1, celui-ci s’engage à verser au prestataire de formation la somme de 10 % au titre de dédommagement. Les sommes liées au dédommagement, à la réparation ou au dédit sont distinctes de celles correspondantes à la réalisation de la prestation. Ces dépenses resteront à la charge du client qui ne pourra les imputer sur son obligation de participation au financement de la formation professionnelle continue. Elles ne pourront faire l’objet d’une demande de remboursement ou de prise en charge par l’OPCO. 

ARTICLE 10 – PROMOTION, DROIT À L’IMAGE 

L’organisme de formation pourra librement utiliser l’image du stagiaire à des fins d’archivage ou pour la promotion ou l’information au public de la formation, sur quelque support que ce soit. Toute autre exploitation de l’image du stagiaire devra faire l’objet d’un accord spécifique. 

ARTICLE 11 – DIFFÉRENDS ÉVENTUELS

Si une contestation ou un différend ne peuvent être réglés à l’amiable, le Tribunal de Tribunal de commerce de Montpellier sera seul compétent pour régler le litige. 

Fait en double exemplaire, 

à Montpellier

le xxx

(nom et qualité du signataire)