Un total de 2 pages ont été trouvées avec le mot clé Revue-reseau-tic. logo rss
RevuePresse
le 25.10.2012 à 15:03:24
de 109.210.196.183

Rubrique : On parle de nous !


Carnets de Campagnes de France Inter du 29 juin 2012


29 juin 2012 : un petit mot sur Outils-Rseaux et le Gratos du mois, dans l'mission Carnets de Campagnes de France Inter couter la 14ime minute!



On passe au YesWiki

M moilamain,Source: Annonce des ressources permaculturelles

Bonjour sous le soleil de Montpellier...



Sbastien et moi-mme, tous deux quipiers du projet Ressources-permaculture.fr, tions prsents au "gratos de fvrier" de l'association Outils-Rseaux.
Cette association a pour objectif d'initier et d'accompagner les pratiques coopratives, en s'appuyant sur des outils Internet.
Elle propose tous les vendredi de fin de mois, une journe de rencontres et d'changes rciproques de savoirs, informelle et gratuite, sur les outils et mthodes pour cooprer.

a tombe bien, c'est exactement le but de notre action !


Pour nous, il s'agissait de dcouvrir le YesWiki. C'est un moteur de wiki libre, modulaire, sous licence GPL qui permet de crer et de grer un site Internet.
YesWiki tant particulirement destin aux groupes souhaitant se doter d'un outil pour cooprer via Internet, nous avons trouv l une belle opportunit de faire voluer notre site internet.

Nous sommes donc reparti de cette journe avec un nouveau site en cours de dveloppement, qui sera provisoirement hberg cette adresse : http://site-coop.net/permaculture

Quels seront les bnfices ?

  • la possibilit est donne chacun de pouvoir directement modifier le contenu du site (par simple double-clic dans la fentre !)
  • nous gagnerons en indpendance, nous ne dpendrons plus du gant Google !
  • simplicit rime avec beaut... et avec efficacit ! Mais pour cela, les administrateurs du YesWiki devront s'y exercer pour une bonne prise en main.

Et terme ?

Le wiki Ressources-permaculture.fr sera VOTRE wiki !!!

Pour participer au projet de permaculture, rejoindre l'association, le collectif, vous pouvez nous contacter et donner vos ides...

Par Lilian Ricaud, consultant-formateur

Lassociation Outils-Rseaux anime le projet Outils-Rseaux et mne des actions pour initier et accompagner les pratiques coopratives, en sappuyant sur des outils Internet.

Lhistoire dOutils Rseaux est elle mme intressante. N dune collaboration entre plusieurs associations, qui ont dcids de mutualiser le dveloppement leur outils informatiques, le projet outil rseaux a t port par Tela Botanica, une association qui pilote un rseau collaboratif de botanique, avant de devenir un projet autonome sous forme dassociation en 2008.

Ce qui est intressant avec Outils-Rseaux cest que sans grands mots, sans baratin ils mettent directement dans le bain, pratiquant ce quils prchent pour crer une atmosphre de collaboration et de partage entre les tudiants o chacun senrichit des expriences des autres.

Leur bon esprit est contagieux et on repart des formations avec de lenthousiasme et des ides plein la tte.

La philosophie de partage, dans lesprit du logiciel libre est applique jusquau bout puisque les contenus de formations dispenses par Outils-Rseaux sont tous disponible gratuitement sur leur site et librement rutilisables.
Jaurai donc le plaisir et lhonneur de rutiliser une partie de ces contenus pour les formations que je propose, et je participerai enrichir la base de contenus dj prsent en rajoutant des contenus de mes propres formations.

Outils-Rseaux :


Par Thot Cursus,

Outils-Rseaux est un projet initi par des associations qui ont une longue pratique de la structuration de rseaux coopratifs s'appuyant sur les TIC.

C'est aussi une structure ouverte, qui propose des outils pour crer ou renforcer vos propres rseaux coopratifs.

Le site d'Outils-Rseaux est un wiki, auquel il est possible de participer pour enrichir les contenus. On y trouvera en particulier de nombreux contenus de formation, mis disposition sous licence Creative Commons par les formateurs qui accopagnent les demandeurs dans l'amlioration de leurs fonctionnements en rseaux.

Ces contenus de formation sont rpartis en quatre rubriques :

Tutoriels : nombreux tutoriels pour utiliser des outils tels que le wiki, la messagerie, un logiciel de retouche d'image (Gimp), un logiciel de publication (Scribus), crer un site sous Spip...

Usages : il s'agit l de choisir les outils les plus adapts aux besoins et utilisations prvues. Voir par exemple "Quels outils pour quels groupes", "Les outils du tltravailleur".

Concepts : le point sur quelques notions essentielles aux pratiques coopratives : les logiciels libres, le Web 2.0, le fonctionnement en rseau, mais aussi des aspects plus techniques : les flux RSS, la charte graphique...

Mthodologie : Une dmarche pour crer ou consolider un rseau, une fiche mthodologique pour monter des projets TIC.

Ces ressources ne s'embarrassent pas de fioritures, et certains les trouveront un peu succinctes. Nanmoins, le principe de mutualisation permettra de couvrir terme tous les aspects des pratiques coopratives s'appuyant sur Internet.

Il est galement possible de faire appel aux formateurs du rseau Outils-Rseaux pour obtenir une formation en prsentiel qui vous permettra d'adapter ces contenus trs gnraux votre situation particulire. Les tarifs sont trs doux.

Une initiative qui concrtise et met la disposition du plus grand nombre des annes de travail et de recherche sur le fonctionnement en rseau. Utile tous les responsables associatifs, aux membres des coopratives scolaires, et tout groupe souhaitant amliorer son fonctionnement dans un esprit coopratif.

Par Thot Cursus,

, un dossier publi sur le site de l'association Outils-rseaux est riche d'informations et pourrait assurment servir d'introduction aux outils et aux procdures de l'criture collaborative en ligne.

On y souligne l'importance de l'aspect social et de la dynamique de groupe dans le processus de l'criture collaborative, et la ncessit de l'implication des participants. Ou, tout le moins, d'une partie des participants, puisque dans une vido sur la coopration, capte lors d'une formation donne Brest l'an dernier, le prsident de l'association, Jean-Michel Cornu, indique que la proportion des gens qui participent activement et de manire visible un travail collaboratif est assez restreinte et peu variable : 10% environ mais parfois jusqu' 40% du groupe si l'animation est bien faite. Un plus grand pourcentage participe sans raction apparente immdiate ; ces personnes n'en sont pas moins des acteurs effectifs de la collaboration, d'une manire diffre.

Dans le dossier, Frdric Renier et milie Hullo ont rassembl un grand nombre de ressources et d'informations dans trois fiches multimdias o sont prsents sommairement les outils, les procdures, des tutoriels et une grande quantit d'hyperliens sur les trois tapes de l'criture collaborative.

D'abord, ce sont les moyens qui peuvent servir faire dmarrer l'criture en collaboration, une activit complexe, l'aide de logiciels gratuits en ligne dont on peut notamment se servir pour la prise de notes en commun. Ce type d'outils en ligne, les pads, sont constitus d'une page de rdaction sur laquelle un code-couleur est attribu chaquerdacteur, couple d'une interface de tchat o les participants peuvent laisser des commentaires l'intention du groupe, au fur et mesure du travail de rdaction en mode synchrone. Les diteurs en ligne Etherpad, Framapad et PiratePad? en sont des exemples. Une timeline permet de reconstituer chaque moment de la rdaction, par auteur. On prsente notamment, dans cette partie de l'article, un tutoriel clair et complet, ralis par Robert Delord, que l'on peut galement retrouver sous forme de texte illustr ou de pdf tlcharger sur le blogue Latine Loquere.

Une deuxime fiche prsente l'tape suivante de l'criture collective. On y suggre de raliser, en commun, un brainstorming avec les outils de cration de cartes mentales pour mettre sous forme visuelle tout ce qui devra tre crit par la suite. Dans la fiche de cette tape, on explique les outils Freeplane et Freemind et il y a des liens vers des tutoriels sur leur utilisation. Pour une introduction aux cartes mentales en enseignement, voir aussi cet article prcdent sur Thot-Cursus ici)

La rdaction proprement dite reprsente la troisime tape du processus. Certains autres outils en ligne sont prsents dans le dossier d'Outils-Rseaux, avec une courte vido de prsentation sur Google Docs et un tutoriel pour l'utilisation de YesWiki ou de Wikini, outils qui peuvent se prter la rdaction en commun de documents textuels auxquels on peut ajouter du contenu multimdia.

En outre, le dossier d'Outils-rseaux prsente un compte-rendu de formation o l'on peut voir trs concrtement comment peut s'organiser l'criture en commun. Le dossier se termine avec un pearltrees de liens vers des articles sur d'autres outils d'criture collaborative en ligne, comme le rseau social Zopler.

Des outils et des formations complmentaires


L'association Outils-Rseaux offre des formations diverses sur le travail collaboratif dont plusieurs contenus sont mis gratuitement la disposition du public internaute sur le site, sous licence cc. En outre, pour le public se trouvant autour de Montpellier, il est possible de participer gratuitement des journes de rencontres et d'changes informels sur les outils et les mthodes de coopration ; ce sont les Gratos du mois qui ont lieu tous les quatrimes vendredis du mois, la prochaine rencontre tant le vendredi 27 juillet, date laquelle on traitera de cartographie participative.
TrucsEtAstucesPourDemarrerUnReseauCooptic
le 28.03.2014 à 14:51:55
de 109.188.125.44

Trucs et astuces pour dmarrer un rseau coopratif

Auteur de la fiche : Outils-Rseaux
Licence de la fiche : Creative Commons BY-SA
Description : Outils-Rseaux accompagne des rseaux et groupes depuis 2003 pour qu'ils s'approprient mthodes et outils coopratifs. Nous avons ainsi pu identifier des lments facilitant ou au contraire des freins la coopration et la participation.
Les outils ne sont pas collaboratifs par nature, ils le deviennent lorsqu'ils sont utiliss bon escient et dans un contexte favorable.
Les "trucs et astuces" lists ci-dessous ne demandent pas de grandes comptences techniques ni un budget consquent. Une technique d'animation, l'usage d'un outil mis en place en 2 clics ou une posture approprie de l'animateur de rseau peuvent faire bien plus que l'installation d'usines gaz sur-dimensionnes, qui peuvent coter trs cher (au sens propre comme au sens figur).

Cette liste s'appuie sur cette exprience mais ne demande qu' tre enrichie !

Cooprateur humanum est

La coopration est une singularit de l'espce humaine, notre moteur principal, outil de survie. Trois sicles de concurrence ne doivent pas faire oublier que nous sommes issus de plusieurs millnaires de coopration et de collaboration.

Trois chantiers

Notre poque devra relever trois dfis en matire de coopration :
  • Apprendre cooprer entre tres humains : pays du sud / pays du nord, riches / pauvres, entre religions, hommes / femmes...
  • Faire en sorte que l'humanit coopre avec son environnement : moins de pollution, de nuisances, ...
  • Permettre chaque individu de mieux cooprer avec lui-mme : rconcilier humanit et animalit, ct fminin et masculin...

trucetastuce




Disjoindre l'apprentissage de la coopration...

...de son utilisation sur des sujets brlants !
Il est judicieux d'viter les sujets polmiques pour s'initier la coopration. Il vaut mieux tester mthodes et outils coopratifs sur de petits projets avec peu d'enjeux que sur des chantiers vitaux pour le rseau.

Par exemple, la mise en commun de fiches pdagogiques pour un rseau d'ducation l'environnement, alors que ce qui est vital pour les membres du rseau c'est de trouver des moyens de se financer. Quand les membres du rseau auront acquis un peu d'exprience en matire de pratiques coopratives et auront dvelopp un vcu commun, un chantier sur la mutualisation des moyens pourra tre envisag.

Faire vivre de petites expriences irrversibles de coopration

Un grand voyage commence par de tous petits pas.
Mme s'il semble que la coopration soit une composante majeure de l'animal humain, quelques sicles de "saine concurrence", de "il ne faut pas copier", de "pour exister, ne doit rien personne"... handicapent les humains qui s'y frottent. Il convient donc de, petit petit, r-instiller la dimension cooprative.
Tout changement est un processus de rupture qui demande un basculement dans les reprsentations, les ides, les mthodes des individus.
Pour qu'un rseau se mette cooprer, il faut provoquer ces ruptures, ces basculements qui sont souvent irrversibles : nous proposons pour cela de faire vivre de petites expriences irrversibles de coopration :
  • Lever un menhir, 340 bonshommes qui tirent dans des sens diffrents mais pas trop fort : super comme exprience mais il faut avoir l'occasion.
  • Prendre des notes plusieurs en mme temps et sur une mme page (avec Etherpad, Google doc ou Gobby : outils qui permettent de co-rdiger en ligne un texte), plus simple que lever un menhir mais bien efficace.
  • Animer un dbat en utilisant des cartes heuristiques (Freeplane, Freemind, Xmind...) vido-projetes en direct, technique qui permet de visualiser d'un coup d'oeil toutes les ides du groupe et on passe d'une logique linaire une navigation par ides qui peut s'adapter au public (on peut facilement ajouter de nouvelles ides).
  • Faire faire et valoriser la rdaction de synthses de listes de discussions (par exemple, au sein du rseau Tela Botanica, les membres du rseau discutent parfois sur les listes et forums de sujets trs pointus. Celui qui a initi la discussion doit raliser la synthse. Il y a un classement des synthses des listes de discussion suivant qu'il s'agit d'un simple copi-coll, ou d'une rdaction plus organise).
  • Mettre du contenu imparfait, corriger : n'coutant que leur bravoure pour dfendre la puret de la Langue, ceux qui hier encore freinaient des quatre fers l'ide de participer sur un outil informatique passent la barrire technique et corrige les fautes ! (cette astuce est encore plus efficace quand la faute porte sur le nom d'une personne : au souci de l'orthographe irrprochable, s'ajoute l'aiguillon de l'ego...).
  • Faire des jeux coopratifs : par exemple le jeu du Tao, ou jeux coopratifs en animation collective sur un site sur la non-violence.
    • ...

Commencer en prsence

Lorsqu'on parle "rseau coopratif" on envisage une communaut qui n'est pas toujours sur le mme espace-temps : il y a du travail distance, des changes synchrones et asynchrones. A l'inverse, rares sont les communauts virtuelles qui fonctionnent uniquement distance : les regroupements, les rencontres sont des temps forts de la dynamique de rseau.
Lorsqu'on dmarre un rseau, il est judicieux d'exploiter ce temps "en prsence" pour tester et exprimenter des outils et mthodes qui pourront perdurer distance : mettre en oeuvre en prsence ce que l'on veut mettre en oeuvre distance.
Ceci permettra de se familiariser, de se former et d'assurer une continuit entre prsence et distance.
Par exemple, lors d'une rencontre d'un rseau, l'un des membres pose une question l'assemble. Tout le monde peut proposer une ou plusieurs rponses sur des petits papiers et en indiquant bien ses coordonnes. Les rponses sont synthtises et rendues visibles tous. Puis la personne qui a pos la question rcupre les contacts des personnes ayant rpondu et cre une liste de discussion pour continuer changer distance.
Par exemple, on peut mettre en place des outils pour travailler distance qui vont du coup soulever des questions sur les modes de fonctionnement en prsence : les rgles de prise de parole, de prise de dcisions, car souvent ces lments sont implicites. Dans un groupe, la rdaction des compte-rendus de runion est souvent assume par une personne. Si on met en place un outil de co-rdaction pour prendre des notes, du coup cela soulve des questions : tout le monde peut crire ? qui valide ? On voit bien que ce n'est pas l'outil qui pose des problmes, il soulve juste les questions.

Commencer par soi mme

Charit bien ordonne commence par soi-mme. ou Pour changer le monde, il faut commencer par se changer soi-mme.
Beaucoup de structures ont le projet de faire cooprer un groupe, un rseau. Mais avant toute chose, il faut commencer par pratiquer mthodes et outils coopratifs : il s'agit de s'appliquer en interne ce que l'on souhaite mettre en place en externe.
cf. la stratgie ITPTS, "Interactions Transformation Personnelle, Transformation Sociale" : ne pas opposer les volonts de changer le monde et le travail sur soi, les deux sont lis et doivent s'articuler.
Un constat : une structure qui ne coopre pas en son sein et n'utilise pas les outils qui vont avec peinera faire cooprer autour d'elle.
Mais comment faire lorsqu'on est dans un contexte trs fig, trs contraint difficilement permable ce type de pratiques ? Il faut partir du plus petit lieu sur lequel on a prise pour cooprer, quelques collgues de confiance, un petit groupe de travail audacieux... On trouvera toujours deux ou trois personnes prtes jouer le jeu !

Commencer simple

Proposer des outils faciles prendre en main par les utilisateurs
Lorsqu'on aborde l'utilisation d'outils informatiques, la premire marche est la plus importante passer. Si la premire manipulation est simple, les contributeurs, rassurs auront envie de s'investir un peu plus et d'accepter qu'il y ait besoin d'un petit temps de formation ou de prise en main.
On peut mme envisager de cacher des fonctionnalits dans un premier temps et attendre que le groupe grandisse en maturit avant d'ajouter des briques progressivement. Ou attendre que la demande soit exprime et faire voluer le dispositif technique en fonction des propositions du groupe.

tre pragmatique

Utiliser des outils facile installer, configurer, sans comptence technique
Plutt que d'attendre d'avoir les moyens ncessaires pour crer un dispositif sur-mesure, il vaut mieux commencer ds que la dynamique de rseau frmit installer quelques outils cls en main, faciles installer et utiliser : bricoler en assemblant des outils peu onreux mais qui permettent de commencer proposer des dmarches coopratives (Google doc, Netvibes...).
Bien sr c'est imparfait : il serait prfrable d'avoir son propre dispositif tout en logiciel libre. Et certains seront peut-tre hostiles l'utilisation de services en ligne gratuits qui stockent vos donnes avec le risque d'une rutilisation des fins commerciales. Certes, mais l'animateur de rseau se doit d'tre pragmatique. Ces outils sont utiliser en connaissance de cause et pour ce qu'ils sont : des services en ligne gratuits, et non des outils avec lesquels on peut-tre autonome, cependant par leur simplicit d'emploi ils peuvent servir faire merger la dynamique cooprative.
On attendra de voir de vrais usages se mettre en place avant de passer du dveloppement spcifique si ncessaire.

Piloter l'usage

Piloter en attention plutt qu'en intention :
  • Grer un projet "en intention" : le coordonnateur prvoit ds le dbut les objectifs, le droulement du projet, le calendrier, le budget... < c'est la mthodologie de projet traditionnelle >
  • Grer un projet "en attention" : l'animateur cre des situations coopratives (faire se rencontrer les personnes, faire en sorte qu'elles se prsentent, qu'elles puissent changer...), tre ensuite lafft et ractif (proposer des supports pour que ce qui a merg de la situation cooprative puisse dboucher sur des projets, des actions, du travail coopratif...). < mthodologie de projet coopratif >
L'animateur doit donc s'astreindre se taire, mettre ses ides de ct et plutt privilgier une attitude d'coute et d'observation.
Par ailleurs, il doit mettre en place les conditions favorables pour faire merger des besoins collectifs : par exemple un questionnaire dont les rsultats sont partags collectivement. Google Formulaire est parfait pour a car il permet de traiter statistiquement les rponses et de crer des graphiques. Donner tous en temps rel les rsultats permet l'animateur de ne pas garder le monopole de la vision globale : le groupe est rendu visible au groupe.

Du beau, du beau, du...

Contrairement ce que pourrait penser, l'aspect esthtique, graphique est trs important : il a un pouvoir motivant pour les membres du groupe et il valorise les productions collectives.
On pourra mme aller jusqu' utiliser du Bling-Bling trs apprci par certains :
  • Animations en flash,
  • Effets au survol et fonctionnalits de gliss-dpos avec des technologies Jquery, ou Mootools, - Rolex...

Miroir, beau miroir

Mettre en place des processus pour que le groupe se reprsente collectivement
Rendre le groupe visible au groupe est un tape fondamentale pour engager la coopration entre les membres. C'est le concept d'"holoptisme", dcrit par Jean-Franois Noubel.
On peut utiliser diffrentes techniques et outils :
  • Cartographier les membres : pour reprsenter la communaut et qu'elle prenne corps, qu'elle soit moins virtuelle en prenant une dimension gographique.
  • Raliser un inventaire des comptences (en identifiant le point fort de chacun et en le mettant en vidence sur une carte heuristique, par exemple), de ce que l'on est prt partager (quelles sont les ressources des membres du groupe qu'ils peuvent partager avec les autres membres ?)
  • Partager les problmes et points de blocages des uns et des autres, ce en quoi les autres peuvent m'aider.

Encourager les contributions

Pour initier une dynamique cooprative (et mme la prolonger) qui s'appuie sur des participations volontaires, il est important de valoriser la moindre contribution. Par exemple citer tous les contributeurs du projet, mme ceux qui n'ont eu qu'une participation trs minime (apologie du renforcement positif).
Il n'y a pas de mal se faire plaisir !
Par ailleurs, il peut tre trs utile pour un animateur de rseau de bien connatre les contributeurs ventuels pour reprer le chemin entre leurs proccupations et le projet.

Clarifier les conditions d'utilisations

Lorsqu'on envisage un rseau coopratif, il est fort probable que les changes fasse merger des productions collectives communes.
Pour viter tout problme ou malentendu, il vaut mieux envisager et discuter ds le dbut de la dynamique des conditions d'utilisations, et des droits qui s'appliquent aux productions communes :
  • Qui est propritaire du contenu labor collectivement ?
  • Ce contenu pourra-t-il tre vendu ?
  • Pourra-t-il tre transform ? ...
Les licences Cratives Commons (contrat flexible de droit d'auteur pour librer ses oeuvres) permettront d'aider rflchir sur le sujet et donner un cadre juridique la cration de biens communs.

S'entourer de bon "suiveurs"

"Il est commun de dire que c'est de la qualit de l'animation que dpend la vie d'une communaut. C'est bien entendu en partie vraie. Mais dans cette courte vido rcrative, il est expliqu avec talent que le leadership est indispensable pour initier la chose, mais que sans suiveurs eux-aussi impliqus dans l'action, il n'en serait rien."



(article repris du blog 362point0.org)

Faire bosser, faire produire, faire cooprer

Produire et faire produire du bien commun.

A vous de jouer !
 Filtrer :   Partager et diffuser sa veille  A_Rafraichir  access  actualits  AdWords  agrgateur  agrgateurs  agrgation  AJAX  alertes  animation  apprentissage  arborescence  archivage  astuces  Audrey : responsable formationde ma structure  auto-organisation  blog  blogosphere  blogues  bookmarking  bouton  Boxnet  brainstorming  brevet  carte mentale  Cascading Style Sheets  cloud  CMS  code  codveloppement  collaboration  communaut  communication  Communiquer et changer  concept  conception  conceptuel  Concevoir et animer un projet  contenu  contenu-editorial  coopration  copyright  creative-commons  Crer un rseau (et fonctionner...)  Crer/fonctionner en rseau  CSS  curation  D-manager  DCMS  Delicious  dmarrer  dmocratie participative  dmocratie-participative  design  dveloppement-durable  diaporama  Didapage  DNS  donnes  dotclear  droit-auteur  Dropbox  e-administration  e-learning  cosystmes  Enseigner/former  ergonomie-editoriale  thique  Evernote  excel  Exelearning  extensions  Facebook  facettes  flux  flux RSS  FOAD  formation  formatrice  forum  Framasoft  Freemind  Freeplane  Gandi  GIMP  GoogleReader  graphisme  Gratos  gratos du mois  gratuit  groupe  habillage graphique  Hadopi  hberger  Hot Potatoes  HTML  Imagination Cubed  infobsit  information  installer  intelligence-collective  interaction  interface  Javascript  je suis intresse aussi bien titre personnel que pour conseiller cette formation d\\\\\'autres!  Jing  Jog the Web  Joomla  libralisme  licence-GPL  licences-libres  Linux  logiciel  logiciel_libre  logiciel_propretaire  logiciel-libre  logiciels  loi  matrice-sagace  mdias  mediawiki  mthode  microblog  mindmapping  Mindmeister  Mindomo  module  Moodle  MySQL  n  Netvibes  Ning  normes  OMPI  Openweb  optimisation  organisation  Organiser et planifier  Organiser un vnement  Organiser un vnement plusieurs  outil  outil ducatif  outlook  OVH  Paper li  parfait  partage  Partager et construire collectivement des ressources  Partager et construire des ressources  Partager et diffuser sa veille  Pearltrees  pdagogie  PHP  PI  plagia  plateforme  powerpoint  prezi  Produire et grer du contenu  Programmer et dvelopper  proprit-intellectuelle  quizz  reader  redaction web  redactionweb  rfrencement  rseau  rseau-coopratif  Rseaux  Revue-reseau-tic  rewriting  RSS  sauvegarde  schma  Scoop it  Scribus  serveurs  SGC  site  Social Bookmarking  SPIP  squelette  stockage  SugarSynch  support de cours  support decours  syndication  synthse  tag  Tagcrowd  technologies  Tltravailler  templates  territoires de veille  Thunderbird  TIC  Travailler distance  Travailler ensemble et distance  tutoriel  Twitter  Typo3  valoriser un territoire  veille  Veiller  vido  Visualiser des donnes  W3C  web2.0  webcopieur  webdesign  websocial  webzine  widget  wiki  wikini  Wink  word  Wordle  wordpress  Yahoo Pipes  yeswiki